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SUMMARY:TAD®: Tecniche Avanzate delle Domande
DESCRIPTION:IN AULA 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n									LeadershipTM è un workshop della durata di due giorni rivolto a professionisti che desiderano migliorare l’efficacia del proprio stile di leadership. È una metodologia che racchiude un assessment (survey a 360°)\, sulla base del quale verrà sviluppato un programma che prevede feedback interattivi rispetto a sei aree chiave utili alla leadership. La metodologia alla base di questo corso è molto concreta\, non cerca di cambiare lo stile personale del manager\, valorizza l’individualità e si concentra sulle azioni da intraprendere per migliorare la propria efficacia. \nAbbiamo il piacere di informarvi che il workshop “Leadership” rientra tra le iniziative formative qualificate nella Bacheca FONDIR. Questa nostra scelta offre la possibilità di semplificare i passaggi per la richiesta di contributo al Fondo: sarà possibile farla direttamente on-line una volta selezionata l’iniziativa di interesse dal sito Fondir. 								\n				\n				\n				\n									\n\n\n	\n\n		\n		\n		\n\n		\n\n\n		\n\n\n\n	Iscriviti \n\n\n		\n	\n	\n		I numeri seguenti includono i biglietti per questo evento già nel tuo carrello. Facendo clic su “Acquista biglietti” potrai modificare le informazioni esistenti sui partecipanti e modificare le quantità dei biglietti.	\n\n\n		\n\n	\n		\n				LEADERSHIP	\n\n\n\n	\n		\n	Costo iscrizione \n	\n		\n					\n						1.000\,00\n						€\n					\n							\n	\n	\n	+IVA = 1220\,00 €\n	\n\n\n	\n\n\n	Illimitato\n	\n\n\n	\n\n\n	\n						\n	Diminuisci quantità di LEADERSHIP\n	–\n				\n\n	\n		Quantità	\n	\n\n					\n	Increase ticket quantity for LEADERSHIP\n	+\n			\n\n	\n		\n	\n\n\n		\n\n	\n	\n	\n		Quantità:	\n	0\n\n\n	\n	\n		Totale:	\n	\n		\n					\n						0\,00\n						€\n					\n					\n\n\n	\n\n\n\n	Iscriviti\n\n\n\n\n\n\n	\n\n\n		\n		\n	\n	\n\n	\n	\n\n	\n	\n\n\n\n		\n	\n\n	\n\n\n 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Nel dettaglio				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n									A differenza di molti programmi di leadership che si focalizzano sui tratti di personalità dell’individuo\, LeadershipTM è centrato su concrete azioni indispensabili per ogni leader: comunicare la direzione da seguire; motivare la squadra; guidarla al raggiungimento dei risultati. Vengono quindi prese in considerazione le prestazioni piuttosto che la personalità\, le azioni piuttosto che le caratteristiche soggettive. I partecipanti\, quindi\, non saranno chiamati a imitare uno stile di leadership\, ma a sviluppare maggiore consapevolezza per comprendere su quali competenze è più strategico lavorare.  Il Workshop si avvale della metodologia di Valutazione 360° di Persona Global.								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Obiettivi				\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Temi trattati				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n							\n											\n													\n										Aumentare la consapevolezza rispetto al proprio stile verbale e a come siamo percepiti dagli altri \n									\n								\n											\n													\n										Acquisire una metodologia strutturata per riconoscere gli stili di comunicazione​\n									\n								\n											\n													\n										Imparare a descrivere e non interpretare i comportamenti osservati​\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n							\n											\n													\n										Comprendere le dinamiche alla base delle comunicazioni di maggiore e minore successo​\n									\n								\n											\n													\n										Direzione: comunicare obiettivi e condividere la vision \n									\n								\n											\n													\n										Motivazione: premiare l'iniziativa e valorizzare le aspettative \n									\n								\n											\n													\n										Guida: il leader come coach\, e fonte d’ispirazione attraverso l’esempio\n									\n								\n											\n													\n										Piano di azione personale per lo sviluppo \n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Come\, Dove\, Quando				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Istruzioni						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									Il corso è a numero chiuso: max 15 persone seguite da 1 Senior Trainer certificato. L’iscrizione è garantita fino ad esaurimento posti.  Per maggiori info: info@igmanagement.it Investimento: €1000\,00 + iva = € 1220\,00 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Location						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									I&G ManagementVia Carlo Gomes\, 10 – 20124 Milano (MI) 								\n				\n				\n				\n							\n			\n		\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Data&ora						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									28-29 maggio 2026 Orario: 9:30 – 17:30 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Docente				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Giampietro Trivini Bellini				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n									Laurea in scienze della Comunicazione presso la North West University of New Jersey – USA. Direttore Commerciale in alcuni dei gruppi più importanti nel mondo dell’arredamento Italiano.Formatore e Consulente di Direzione dal 2013. Senior trainer di Persona Global e di Paul Ekman Group. 
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DESCRIPTION:IN AULA 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n									LeadershipTM è un workshop della durata di due giorni rivolto a professionisti che desiderano migliorare l’efficacia del proprio stile di leadership. È una metodologia che racchiude un assessment (survey a 360°)\, sulla base del quale verrà sviluppato un programma che prevede feedback interattivi rispetto a sei aree chiave utili alla leadership. La metodologia alla base di questo corso è molto concreta\, non cerca di cambiare lo stile personale del manager\, valorizza l’individualità e si concentra sulle azioni da intraprendere per migliorare la propria efficacia. \nAbbiamo il piacere di informarvi che il workshop “Leadership” rientra tra le iniziative formative qualificate nella Bacheca FONDIR. Questa nostra scelta offre la possibilità di semplificare i passaggi per la richiesta di contributo al Fondo: sarà possibile farla direttamente on-line una volta selezionata l’iniziativa di interesse dal sito Fondir. 								\n				\n				\n				\n									\n\n\n	\n\n		\n		\n		\n\n		\n\n\n		\n\n\n\n	Iscriviti \n\n\n		\n	\n	\n		I numeri seguenti includono i biglietti per questo evento già nel tuo carrello. Facendo clic su “Acquista biglietti” potrai modificare le informazioni esistenti sui partecipanti e modificare le quantità dei biglietti.	\n\n\n		\n\n	\n		\n				LEADERSHIP	\n\n\n\n	\n		\n	Costo iscrizione \n	\n		\n					\n						1.000\,00\n						€\n					\n							\n	\n	\n	+IVA = 1220\,00 €\n	\n\n\n	\n\n\n	Illimitato\n	\n\n\n	\n\n\n	\n						\n	Diminuisci quantità di LEADERSHIP\n	–\n				\n\n	\n		Quantità	\n	\n\n					\n	Increase ticket quantity for LEADERSHIP\n	+\n			\n\n	\n		\n	\n\n\n		\n\n	\n	\n	\n		Quantità:	\n	0\n\n\n	\n	\n		Totale:	\n	\n		\n					\n						0\,00\n						€\n					\n					\n\n\n	\n\n\n\n	Iscriviti\n\n\n\n\n\n\n	\n\n\n		\n		\n	\n	\n\n	\n	\n\n	\n	\n\n\n\n		\n	\n\n	\n\n\n 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Nel dettaglio				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n									A differenza di molti programmi di leadership che si focalizzano sui tratti di personalità dell’individuo\, LeadershipTM è centrato su concrete azioni indispensabili per ogni leader: comunicare la direzione da seguire; motivare la squadra; guidarla al raggiungimento dei risultati. Vengono quindi prese in considerazione le prestazioni piuttosto che la personalità\, le azioni piuttosto che le caratteristiche soggettive. I partecipanti\, quindi\, non saranno chiamati a imitare uno stile di leadership\, ma a sviluppare maggiore consapevolezza per comprendere su quali competenze è più strategico lavorare.  Il Workshop si avvale della metodologia di Valutazione 360° di Persona Global.								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Obiettivi				\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Temi trattati				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n							\n											\n													\n										Aumentare la consapevolezza rispetto al proprio stile verbale e a come siamo percepiti dagli altri \n									\n								\n											\n													\n										Acquisire una metodologia strutturata per riconoscere gli stili di comunicazione​\n									\n								\n											\n													\n										Imparare a descrivere e non interpretare i comportamenti osservati​\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n							\n											\n													\n										Comprendere le dinamiche alla base delle comunicazioni di maggiore e minore successo​\n									\n								\n											\n													\n										Direzione: comunicare obiettivi e condividere la vision \n									\n								\n											\n													\n										Motivazione: premiare l'iniziativa e valorizzare le aspettative \n									\n								\n											\n													\n										Guida: il leader come coach\, e fonte d’ispirazione attraverso l’esempio\n									\n								\n											\n													\n										Piano di azione personale per lo sviluppo \n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Come\, Dove\, Quando				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Istruzioni						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									Il corso è a numero chiuso: max 15 persone seguite da 1 Senior Trainer certificato. L’iscrizione è garantita fino ad esaurimento posti.  Per maggiori info: info@igmanagement.it Investimento: €1000\,00 + iva = € 1220\,00 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Location						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									I&G ManagementVia Carlo Gomes\, 10 – 20124 Milano (MI) 								\n				\n				\n				\n							\n			\n		\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Data&ora						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									28-29 maggio 2026 Orario: 9:30 – 17:30 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Docente				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Giampietro Trivini Bellini				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n									Laurea in scienze della Comunicazione presso la North West University of New Jersey – USA. Direttore Commerciale in alcuni dei gruppi più importanti nel mondo dell’arredamento Italiano.Formatore e Consulente di Direzione dal 2013. Senior trainer di Persona Global e di Paul Ekman Group. 
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SUMMARY:L'arte della resilienza
DESCRIPTION:IN AULA 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n									LeadershipTM è un workshop della durata di due giorni rivolto a professionisti che desiderano migliorare l’efficacia del proprio stile di leadership. È una metodologia che racchiude un assessment (survey a 360°)\, sulla base del quale verrà sviluppato un programma che prevede feedback interattivi rispetto a sei aree chiave utili alla leadership. La metodologia alla base di questo corso è molto concreta\, non cerca di cambiare lo stile personale del manager\, valorizza l’individualità e si concentra sulle azioni da intraprendere per migliorare la propria efficacia. \nAbbiamo il piacere di informarvi che il workshop “Leadership” rientra tra le iniziative formative qualificate nella Bacheca FONDIR. Questa nostra scelta offre la possibilità di semplificare i passaggi per la richiesta di contributo al Fondo: sarà possibile farla direttamente on-line una volta selezionata l’iniziativa di interesse dal sito Fondir. 								\n				\n				\n				\n									\n\n\n	\n\n		\n		\n		\n\n		\n\n\n		\n\n\n\n	Iscriviti \n\n\n		\n	\n	\n		I numeri seguenti includono i biglietti per questo evento già nel tuo carrello. Facendo clic su “Acquista biglietti” potrai modificare le informazioni esistenti sui partecipanti e modificare le quantità dei biglietti.	\n\n\n		\n\n	\n		\n				LEADERSHIP	\n\n\n\n	\n		\n	Costo iscrizione \n	\n		\n					\n						1.000\,00\n						€\n					\n							\n	\n	\n	+IVA = 1220\,00 €\n	\n\n\n	\n\n\n	Illimitato\n	\n\n\n	\n\n\n	\n						\n	Diminuisci quantità di LEADERSHIP\n	–\n				\n\n	\n		Quantità	\n	\n\n					\n	Increase ticket quantity for LEADERSHIP\n	+\n			\n\n	\n		\n	\n\n\n		\n\n	\n	\n	\n		Quantità:	\n	0\n\n\n	\n	\n		Totale:	\n	\n		\n					\n						0\,00\n						€\n					\n					\n\n\n	\n\n\n\n	Iscriviti\n\n\n\n\n\n\n	\n\n\n		\n		\n	\n	\n\n	\n	\n\n	\n	\n\n\n\n		\n	\n\n	\n\n\n 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Nel dettaglio				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n									A differenza di molti programmi di leadership che si focalizzano sui tratti di personalità dell’individuo\, LeadershipTM è centrato su concrete azioni indispensabili per ogni leader: comunicare la direzione da seguire; motivare la squadra; guidarla al raggiungimento dei risultati. Vengono quindi prese in considerazione le prestazioni piuttosto che la personalità\, le azioni piuttosto che le caratteristiche soggettive. I partecipanti\, quindi\, non saranno chiamati a imitare uno stile di leadership\, ma a sviluppare maggiore consapevolezza per comprendere su quali competenze è più strategico lavorare.  Il Workshop si avvale della metodologia di Valutazione 360° di Persona Global.								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Obiettivi				\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Temi trattati				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n							\n											\n													\n										Aumentare la consapevolezza rispetto al proprio stile verbale e a come siamo percepiti dagli altri \n									\n								\n											\n													\n										Acquisire una metodologia strutturata per riconoscere gli stili di comunicazione​\n									\n								\n											\n													\n										Imparare a descrivere e non interpretare i comportamenti osservati​\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n							\n											\n													\n										Comprendere le dinamiche alla base delle comunicazioni di maggiore e minore successo​\n									\n								\n											\n													\n										Direzione: comunicare obiettivi e condividere la vision \n									\n								\n											\n													\n										Motivazione: premiare l'iniziativa e valorizzare le aspettative \n									\n								\n											\n													\n										Guida: il leader come coach\, e fonte d’ispirazione attraverso l’esempio\n									\n								\n											\n													\n										Piano di azione personale per lo sviluppo \n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Come\, Dove\, Quando				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Istruzioni						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									Il corso è a numero chiuso: max 15 persone seguite da 1 Senior Trainer certificato. L’iscrizione è garantita fino ad esaurimento posti.  Per maggiori info: info@igmanagement.it Investimento: €1000\,00 + iva = € 1220\,00 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Location						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									I&G ManagementVia Carlo Gomes\, 10 – 20124 Milano (MI) 								\n				\n				\n				\n							\n			\n		\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Data&ora						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									28-29 maggio 2026 Orario: 9:30 – 17:30 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Docente				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Giampietro Trivini Bellini				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n									Laurea in scienze della Comunicazione presso la North West University of New Jersey – USA. Direttore Commerciale in alcuni dei gruppi più importanti nel mondo dell’arredamento Italiano.Formatore e Consulente di Direzione dal 2013. Senior trainer di Persona Global e di Paul Ekman Group. 
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SUMMARY:Metodo PI (BASE) - "Psicobiologia Emotivo-Comportamentale Integrata"
DESCRIPTION:IN AULA 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n									LeadershipTM è un workshop della durata di due giorni rivolto a professionisti che desiderano migliorare l’efficacia del proprio stile di leadership. È una metodologia che racchiude un assessment (survey a 360°)\, sulla base del quale verrà sviluppato un programma che prevede feedback interattivi rispetto a sei aree chiave utili alla leadership. La metodologia alla base di questo corso è molto concreta\, non cerca di cambiare lo stile personale del manager\, valorizza l’individualità e si concentra sulle azioni da intraprendere per migliorare la propria efficacia. \nAbbiamo il piacere di informarvi che il workshop “Leadership” rientra tra le iniziative formative qualificate nella Bacheca FONDIR. Questa nostra scelta offre la possibilità di semplificare i passaggi per la richiesta di contributo al Fondo: sarà possibile farla direttamente on-line una volta selezionata l’iniziativa di interesse dal sito Fondir. 								\n				\n				\n				\n									\n\n\n	\n\n		\n		\n		\n\n		\n\n\n		\n\n\n\n	Iscriviti \n\n\n		\n	\n	\n		I numeri seguenti includono i biglietti per questo evento già nel tuo carrello. Facendo clic su “Acquista biglietti” potrai modificare le informazioni esistenti sui partecipanti e modificare le quantità dei biglietti.	\n\n\n		\n\n	\n		\n				LEADERSHIP	\n\n\n\n	\n		\n	Costo iscrizione \n	\n		\n					\n						1.000\,00\n						€\n					\n							\n	\n	\n	+IVA = 1220\,00 €\n	\n\n\n	\n\n\n	Illimitato\n	\n\n\n	\n\n\n	\n						\n	Diminuisci quantità di LEADERSHIP\n	–\n				\n\n	\n		Quantità	\n	\n\n					\n	Increase ticket quantity for LEADERSHIP\n	+\n			\n\n	\n		\n	\n\n\n		\n\n	\n	\n	\n		Quantità:	\n	0\n\n\n	\n	\n		Totale:	\n	\n		\n					\n						0\,00\n						€\n					\n					\n\n\n	\n\n\n\n	Iscriviti\n\n\n\n\n\n\n	\n\n\n		\n		\n	\n	\n\n	\n	\n\n	\n	\n\n\n\n		\n	\n\n	\n\n\n 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Nel dettaglio				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n									A differenza di molti programmi di leadership che si focalizzano sui tratti di personalità dell’individuo\, LeadershipTM è centrato su concrete azioni indispensabili per ogni leader: comunicare la direzione da seguire; motivare la squadra; guidarla al raggiungimento dei risultati. Vengono quindi prese in considerazione le prestazioni piuttosto che la personalità\, le azioni piuttosto che le caratteristiche soggettive. I partecipanti\, quindi\, non saranno chiamati a imitare uno stile di leadership\, ma a sviluppare maggiore consapevolezza per comprendere su quali competenze è più strategico lavorare.  Il Workshop si avvale della metodologia di Valutazione 360° di Persona Global.								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Obiettivi				\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Temi trattati				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n							\n											\n													\n										Aumentare la consapevolezza rispetto al proprio stile verbale e a come siamo percepiti dagli altri \n									\n								\n											\n													\n										Acquisire una metodologia strutturata per riconoscere gli stili di comunicazione​\n									\n								\n											\n													\n										Imparare a descrivere e non interpretare i comportamenti osservati​\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n							\n											\n													\n										Comprendere le dinamiche alla base delle comunicazioni di maggiore e minore successo​\n									\n								\n											\n													\n										Direzione: comunicare obiettivi e condividere la vision \n									\n								\n											\n													\n										Motivazione: premiare l'iniziativa e valorizzare le aspettative \n									\n								\n											\n													\n										Guida: il leader come coach\, e fonte d’ispirazione attraverso l’esempio\n									\n								\n											\n													\n										Piano di azione personale per lo sviluppo \n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Come\, Dove\, Quando				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Istruzioni						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									Il corso è a numero chiuso: max 15 persone seguite da 1 Senior Trainer certificato. L’iscrizione è garantita fino ad esaurimento posti.  Per maggiori info: info@igmanagement.it Investimento: €1000\,00 + iva = € 1220\,00 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Location						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									I&G ManagementVia Carlo Gomes\, 10 – 20124 Milano (MI) 								\n				\n				\n				\n							\n			\n		\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n\n						\n				\n								\n			\n			\n						\n\n									\n						\n							Data&ora						\n					\n				\n				\n			\n			\n		\n						\n				\n				\n				\n									28-29 maggio 2026 Orario: 9:30 – 17:30 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Docente				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Giampietro Trivini Bellini				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n									Laurea in scienze della Comunicazione presso la North West University of New Jersey – USA. Direttore Commerciale in alcuni dei gruppi più importanti nel mondo dell’arredamento Italiano.Formatore e Consulente di Direzione dal 2013. Senior trainer di Persona Global e di Paul Ekman Group. 
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LOCATION:Hotel Andreola Central – Milano
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