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TRAIN THE TRAINER PERSONA GLOBAL – LEADERSHIP

31 Gennaio 2025 @ 9:30 - 1 Febbraio 2025 @ 17:30

IN AULA

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I numeri seguenti includono i biglietti per questo evento già nel tuo carrello. Facendo clic su “Acquista biglietti” potrai modificare le informazioni esistenti sui partecipanti e modificare le quantità dei biglietti.
I&G Management

Costo iscrizione

1.200,00 +IVA = 1464,00 €
Illimitato

Che cos'è Persona GLOBAL The Persuasive Communicator Program?

È un programma di certificazione internazionale che consente di acquisire le competenze e gli strumenti necessari per erogare e gestire il Workshop The Persuasive CommunicatorTM di Persona GLOBAL e la relativa survey 360°.

Partecipare all’intero programma consentirà di ottenere l’attestato di certificazione riconosciuto a livello internazionale che permetterà al Trainer di erogare il workshop, di somministrare il questionario e di restituire il report ai partecipanti (debrief).

I&G Management è la Sede italiana di Persona GLOBAL, l’unica società autorizzata a certificare nuovi trainer sul territorio italiano.

 

A chi si rivolge il programma?

La certificazione è rivolta a tutti i professionisti che operano nell’area della formazione, coaching, assessment, selezione e sviluppo delle Risorse Umane che desiderano integrare la loro offerta formativa con un corso sulla Leadership, certificato a livello internazionale, che consente di sviluppare la leadership individuale acquisendo maggiore consapevolezza sul proprio livello di performance attraverso il supporto di uno strumento di analisi (survey 360°) validato e semplice da utilizzare. 

 

Il questionario online di auto ed etero-valutazione (survey 360°) analizza la capacità dei leader di:

  • comunicare la direzione da seguire (obiettivi e vision);
  • motivare la squadra (capacità di automotivarsi e motivare il Team attraverso sistemi di incentivazione e iniziative mirate);
  • guidare verso il raggiungimento di un obiettivo (essere coach dei propri collaboratori e guidare attraverso una leadership example).

Il questionario è stato validato a livello internazionale e somministrato in 70 Paesi al mondo permettendo di aggiornare costantemente il benchmark di riferimento.

 
 
Come viene svolta la certificazione?
Il percorso si articola in due moduli di due giornate. Durante il primo modulo, coloro che hanno deciso di intraprendere il percorso di certificazione, parteciperanno al corso come qualunque altro partecipante. Nel secondo modulo, dedicato solo ai futuri trainer, verranno approfonditi i contenuti; sperimentate le strategie didattiche; analizzate le survey e la loro gestione; verranno svolte simulazioni e confronti sugli stili di gestione dell’aula.   
 
Prima del corso ciascun partecipante dovrà compilare il questionario LeadershipTM, il risultato di questa survey, sotto forma di report individuale, verrà condiviso in aula come parte integrante degli strumenti del corso. 
 
Perché certificarsi?
 
  • Per avere nuove opportunità formative da proporre ai clienti supportate da uno strumento di analisi (survey 360°) validato e semplice da utilizzare
  • Per ottenere una certificazione internazionale su un programma di sviluppo delle proprie competenze comunicative e relazionali
  • Per far parte di un network internazionale di specialisti con cui confrontarsi periodicamente
  • Per acquisire una metodologia presente in più di 70 Paesi al mondo
 
Contenuti del Workshop 
 
  • Allineamento organizzativo e Leadership: comunicare Vision e Mission
  • Identificazione del team con la Organizational Culture
  • Le caratteristiche del Leader del futuro
  • Modello di Performance Leadership e Change Leadership: Direzione, Motivazione e Guida
  • Le caratteristiche del Leader a confronto con le competenze del Manager
  • Feedback report:  Direzione (comunicare Obiettivi e condividere la Vision) 
  • Feedback report: motivazione (premiare l’iniziativa e valorizzare le aspettative) 
  • Feedback report: Guida (coaching e modeling) 
  • Piano di azione personale per lo sviluppo 

Obiettivi

Progettato per i Manager, il workshop pone il suo focus sull’analisi delle concrete esigenze del business aziendale, sul livello di performance messo in atto da ciascun Manager, ponendo in particolar modo l’accento sulla capacità di coinvolgere e motivare i propri collaboratori. Grazie a un feedback strutturato, i Manager acquisiscono un metodo per avere sensibili e rapidi miglioramenti delle proprie prestazioni e strumenti pratici per affrontare con maggiore sicurezza le sfide future.

Iscrizioni

il corso è a numero chiuso: max.10 persone.

È necessaria la prenotazione. L’iscrizione è garantita fino ad esaurimento posti. Per maggiori info: info@igmanagement.it.

Investimento: € 1200,00 + iva = € 1464,00

Location

I&G Management

Via Carlo Gomes, 10 – 20124 Milano(MI)

Data&Ora

Venerdì 31 gennaio e Sabato 1 febbraio 2025 

Orario: 9:30 – 17:30

Docente

Patrizia Sangalli

Coach e Trainer, Partner I&G Management, con un passato di HR manager in una grande multinazionale nel settore IT, che le ha offerto la possibilità di approfondire le tematiche di gestione di culture diverse.

Ha una consolidata esperienza nella gestione delle risorse umane, comunicazione e sviluppo della leadership.

Trainer di Paul Ekman Group.

Senior trainer Persona Global.

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